Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
· 
Och 300k måste vara orimliga löner oavsett.
Men nuvarande lön är ju som den är. Därför kan absolut måttstocken vara vem som presterat bäst på isen utan inslag av lön också anser jag - det är nog bara den Manner använder.
Lönen blir ju väsentligt bara då man diskuterar spelarens vara eller inte vara kvar i truppen vid förlängning/bryta kontrakt. Men när pucken släpps har ju bara istid och prestation betydelse. Dvs visst man kan hypotetisk diskutera om alternativet varit en bättre spelare till lika lön eller aningen sämre till 2/3 av priset! Men vilket som varit rimligast att vi fått och konsekvensen av det vet vi ju inte iaf.