Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
· · 
En sportchef kan inte se in i framtiden och se om dom kommer prestera eller inte."
En bra spelare kan floppa, ja. Du kan värva en bra spelare utan att det är en bra värvning. En bra värvning är en spelare som presterar i klubben, då i relation till sin lönenivå.
Genom bra scouting och bra lagbygge kan man förutspå hur bra förutsättningar en spelare har att visa sina bästa sidor i ditt lag. Det som du pratar om är verkligen amatörnivå; att bara värva massa bra spelare gör ingen till en bra sportchef. Det är att få till helheten och värva spelare som kan lyckas i just ditt lag som gör en bra lagbyggare och sportchef. Varenda spelare som värvas in till SHL är en bra hockeyspelare.
Kolla på Oskarshamns spetsspelare. De har inte fantastiska CV:n men de passar in perfekt i deras sätt att spela. DET är bra sportcheferi och bra värvningar. Inte att värva dyra OS-vinnare som "gör ett bra jobb".
Alcén har byggt ett bottenlag, trots en gedigen budget. Det är dåligt sportcheferi.