Sputnik: Hittills tycker jag inget är konstigt med detta. Att advokaten gör utspel är inget konstigt. Eftersom detta blivit medialt så vill han såklart i det här läget skapa en bild av oklarhet. Sen är det så att det är två olika lagstiftningar som är aktuella och många inser inte det. Arbetsrätten och specifikt Lagen om anställningsskydd hanterar grunden för uppsägning eller i den allvarligare varianten avsked. Polisanmälan kopplas till brottsbalken. Så det kan innebära att man blir uppsagd eller avskedad helt korrekt, men inte fälld för brott enligt brottsbalken. Många blandar ihop detta, men så kan det bli. Det jag hoppas är att det finns tillräcklig grund för avsked för arbetsgivaren har bevisbördan. Men om man väljer den ganska ovanliga varianten så måste man ha väldigt tunga bevis. Annars så skulle man ha sagt upp honom. Även då har man bevisbördan, men det som skett behöver inte vara lika allvarligt. Tystnadspliktsavtalet tycker jag inte heller är konstigt.
· 
