Att tänka på innan du skriver inlägg:
- Vänligen notera och respektera Hockeysnacks regler.
- Moderatorerna kommer att vara extra uppmärksamma på regelbrott som personangrepp, olämpligt språkbruk (t.ex könsord) och hot.
- Personangrepp gäller inte bara andra forumanvändare utan även spelare, ledare, domare etc.
- Om en skribent skriver ett inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att få en varning.
- Om en skribent skriver flera inlägg som bryter mot reglerna kommer denne att bli avstängd från att skriva i Brynäsboken under en viss tidsperiod.
- Om en avstängd användare återkommer under nytt användarnamn kommer det resultera i en permanent avstängning av det nya kontot.
- Om en skribent skriver fler än 5 inlägg under samma dag kan denne stängas av för spam om inläggsmönstret är av spamkaraktär.
- Moderatorerna ger alltid skribenterna chansen att editera inlägg i 5 minuter.
”Poängen är att kritiken limiterar möjligheterna att ge en seriös och rättvis kritik, om du saknar kännedom om förutsättningarna som beslutsfattaren har haft.”
Och så kan man ju säga om allt. Då kan vi förespråka transparens och offentliga handlingar först gällande en SC:s jobb innan vi på något sätt kan rikta rättvis kritik enligt dina kriterier.
Grejen är att detta inte handlar om det enskilda fallet. Har man åsikter om JA:s jobb ska man egentligen enbart kolla på sina konkurrenter. Utöver spelarbudget är deras förutsättningar för att kunna utföra sitt jobb till stor del beroende på de själva. Sen kan man hänvisa till vad som helst, ”Den spelaren kanske inte ville spela här för den är rädd för Gävlebocken.” Det kommer vi ju aldrig få veta, men de lag och den stab som presenterats när säsongen börjar, och som summerar säsongen när den är över, är SC:s produkt. Punkt. Är man nöjd med att ha en SC som ska ursäktas, för att man inte förde telefonavlyssning och följde dennes varenda steg, fine.
Och ska vi hålla på med rätt överdrivna liknelser så kan vi enligt dig inte riktigt kritisera Idi Amin för dennes styre i Uganda. Vi vet ju inte EXAKT vad han fick för möjligheter att sköta sitt jobb, och vad som påverkade honom att ta beslut han gjorde.